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用人4（第1页）

用人4

“我愿意，我愿意。”张红知端庄的脸上流出泪了，她这么大把年纪了，没想到还有人愿意用她，还给她开这么高的工资。

“那行，那这职位就交给你了，你可得好好干啊！”

“嗯嗯。”不管苏茯苓说什么，张红知都连连点头。

苏茯苓看了一眼，旁边急得不成样子的牛大花，继续念道，“牛大花担任茯苓饭店服务员，包括负责茯苓饭店的卫生问题，月薪35元，提供中午两餐。邱红梅饭店服务员，同时担任柜台收银服务员，月薪40元。同样供应中午两餐。”

正是因为苏红梅是下乡知青，有知识。会算账，苏茯苓才这样安排着，工资也加了一些。

“之前你们也许会疑惑，为什么面试的人我全都录用了？现在你们明白了吧？”

苏茯苓看众人一脸疑惑的样子，指了指旁边的茯苓饭店。

“从你们那天的面试情况来看，大家都各有各的优势，本来我们茯苓饭店就是想要重新对外招工的，因为你们的表现都很好，所以我决定，让你们发挥你们的长处，茯苓饭店的员工，也从你们当中选出了。”

“这也就是为什么大家有的在茯苓手工坊和茯苓饭店工作的原因。”

“现在我该说的都说完了，如果大家有不满意的，或者不想去隔壁饭店工作的，你们这里随时都可以离开或者提出异议，咱们可以一起研究，咱们用人讲究一个公平公正公开，绝对不强迫人。”

说完，苏茯苓扫向众人。

众人彼此看了一眼，尤其是去茯苓饭店工作的人。

“苏老板，我们没意见。”

“是啊，我们都没意见，反正都是给苏老板做活。”

有工作总比没有工作强，更何况苏老板开的工资也挺高的。

“好，同志们，那既然大家都没有意见的话，那今天就是你们正式上岗的日子，日后咱们会有一个全勤打卡制度，优秀的员工会获得另外的奖励，大家要是能为茯苓手工活和茯苓饭店提出相应的建设问题，也会得到重用和相应奖励。”

大家听到还可以提出建议，采纳后还有奖励，都觉得这东西蛮是新奇的。

“真的吗，苏老板？”

苏茯苓看了一眼说话的牛大花，肯定的点点头。

“当然是真的了，只要大家有好的意见，可以用到咱们的工作当中，都会得到奖励。”

单纯的监督机制还不够，还得有相应的创新以及激励计划，只有让员工从心底里认可自己的工作，才能算是一个好企业。

要想马儿跑，还得给马儿喂点草呢！员工的福利待遇上去了，工作的舒服了，她能想着跑吗？

与其自己一个人致富，不如大家都有所成就，众人拾柴火焰高。

“这还真是很稀奇啊！”

“是啊，姐，这地方咱俩没来错，咱哥还是挺靠谱的。”

从到这里就一直老老实实待着的刘丽和刘苹此时是真觉得高兴了。

她俩跟周小庆是在老家认识的，说城市里面有工作，她俩到了年龄不想嫁人，才拼着赌一把，跟他来到城里的，没想到小庆哥竟然给她们介绍一个这么好的工作。

等她们工作稳定了，发了工资，一定要写信给家里，告诉她们这里真的很好，城市里面机会多。

小庆哥才不是骗子！